Az elkövetkező három-négy évben a magyar kormány célja, hogy jelentős mértékben, 10-15%-kal emelje a minimálbért.
A Portfolio kormányhoz közeli forrásokból szerzett információi szerint ezzel a lépéssel a legkisebb bérek közelebb kerülhetnek a medián- és az átlagbér szintjéhez.
Az elképzelés szerint 2027-28-ra a minimálbér és a garantált bérminimum közötti különbséget is megszüntetnék, ami azt jelentené, hogy a képzetlen munkavállalók bérét jelentősebben emelnék, mint a szakmunkásokét.
Folyamatban lévő tárgyalások és tervek
Jelenleg már zajlanak a tárgyalások a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumán (VKF) a 2025-ös minimálbér és garantált bérminimum kérdésében.
Bár eddig inkább puhatolózást láthattunk, úgy tűnik, hogy a kormány által kijelölt irány a jövőben is meghatározó lesz.
A kormány célja, hogy a bérek érdemben az infláció felett növekedjenek, ami várhatóan 3-4% körül alakul majd a következő években.
A munkaadók és munkavállalók eltérő álláspontjai
A munkavállalói oldal számára pozitív hír, hogy a kormány tervei szerint évi 10-15%-os minimálbér-emelésre számíthatnak. Egyes munkavállalói képviseletek régóta szorgalmazzák a 10% feletti béremeléseket, így az irányvonal számukra megfelelő lehet.
A munkaadók azonban óvatosabbak, és valószínűleg alacsonyabb, egyszámjegyű emeléseket szeretnének, tekintettel a termelékenységi és inflációs trendekre.
Számukra megnyugtató lehet, hogy csak a minimálbér emelkedne gyorsabban, míg a garantált bérminimum sokkal mérsékeltebb ütemben nőne.
A jövőbeni kilátások
A kormány tervei szerint 2028-ra tűnhet el a különbség a minimálbér és a garantált bérminimum között, miközben a minimálbér elérheti az átlagbér 50%-át. A számítások szerint évi 12-13%-os minimálbér-emelés szükséges ahhoz, hogy a kormányzati célkitűzés megvalósuljon.
Ez lassabb ütemet jelentene, mint amit korábban feltételeztek, és ezzel 2028-ra emelkedhet 400 ezer forint fölé a bruttó minimálbér.
Az intézkedések célja, hogy elkerüljék a túlzott inflációt és az ár-bér spirált, miközben biztosítják, hogy a legkisebb keresetűek számára is érzékelhető javulást hozzanak a bérekben.
Az összezárás a garantált bérminimum és a minimálbér között visszafogottabb bérnövekedést eredményezhet a szakképzett dolgozók esetében, csökkentve ezzel a nyomást a mediánbér és az átlagbér növelésére.
Összességében a következő évek minimálbér-emelései és az azokat érintő tárgyalások még számos kihívást rejtenek magukban, de a kormány világos irányt tűzött ki, amely jelentős hatással lesz a magyar munkaerőpiacra és a gazdaság egészére.
